Alcol sul lavoro, dalla prevenzione al licenziamento immediato nella legge svizzera

Riduzione della qualità del lavoro, pericolo per la sicurezza dei colleghi... Quando un dipendente è sotto l'influenza dell'alcol sul lavoro, il datore di lavoro può essere ritenuto responsabile. Quale atteggiamento deve adottare l'azienda? Può licenziare il dipendente interessato con effetto immediato?

Questo articolo affronta i seguenti argomenti

• messa in pericolo la sicurezza dei colleghi o di terzi
• liceità di licenziare immediatamente un dipendente sotto l'effetto dell'alcol
• necessità di un avvertimento preventivo
• casi pratici: tasso alcolemico, messa in pericolo della sicurezza di colleghi o terzi, posizione di fiducia