L'alcol sul lavoro, dal test di screening al licenziamento immediato
Il consumo di alcol sul posto di lavoro è sinonimo di incidenti, riduzione della produttività, conflitti e persino molestie sessuali... Per combattere questo flagello, i datori di lavoro possono, a determinate condizioni, effettuare i test di screening. Ma attenzione: in caso di ubriachezza sul lavoro, il licenziamento immediato è possibile solo su base restrittiva.
I datori di lavoro devono fare attenzione a proteggere la salute e la sicurezza personale dei loro dipendenti. Quando si trova di fronte a un dipendente intossicato, il datore di lavoro deve prendere le misure necessarie per evitare incidenti.
Questo articolo tratta i seguenti argomenti:
- protezione della salute dei dipendenti
- divieto di consumo di alcol
- responsabilità del datore di lavoro in caso di incidente
- legalità e procedure per i test di screening
- direttiva sul divieto di consumo di alcol
- riservatezza medica
- test di screening positivo e sanzioni
- licenziamento immediato