Außerhalb des Büros, ist das auch Arbeit?
31 Mär., 2023 von
Mit der Zunahme digitaler Arbeitsmittel sowie der Verstetigung des Homeoffice in der Post-COVID-Zeit verschwimmen die Grenzen zwischen Privat- und Berufsleben. Die Mitarbeiter werden regelmäßig auch in ihrer Freizeit gefordert.
Da sie nun rund um die Uhr und überall erreichbar sind, sind die Mitarbeiter immer mehr gezwungen, die Grenze zwischen Arbeit und Privatleben zu verschieben. Ist diese für die Arbeit aufgewendete Zeit als bezahlte Arbeitszeit anzusehen?
In diesem Artikel werden die folgenden Themen behandelt:
- Risiko der Verletzung der Privatsphäre
- Bearbeitung von E-Mails am Abend und Überstunden
- Telefonanrufe des Vorgesetzten am Abend
- Leitende Mitarbeiter, Überstunden und Überzeitarbeit
- Geschäftsessen
- Lesen von Dokumenten und Vorbereitung auf eine Besprechung am Abend
- Einhaltung der Anforderungen an die Arbeitszeit
- Dauer des Arbeitstages und tägliche Ruhezeit
- Rechtmäßigkeit und Bezahlung von Sonntagsarbeit
- Arbeit während der Ferien
- Dienstreisen