Facebook & Co am Arbeitsplatz? Die Grenzen ihrer Nutzung
14 Nov., 2022 von
Internet, E-Mail, soziale Netzwerke, Blogs, Smartphones etc. : Wo liegen die Grenzen der Nutzung für den Arbeitnehmer und welche Schutzmaßnahmen stehen dem Arbeitgeber zur Verfügung?
Was darf ein Mitarbeiter in sozialen Netzwerken sagen? Wie steht es mit der privaten Nutzung von Kommunikationsmitteln während der Arbeitszeit? Darf ein Mitarbeiter am Arbeitsplatz Bild- oder Tonaufnahmen machen? Wie kann man gegen missbräuchliche Nutzung vorgehen und welche Sanktionen sind vorzusehen?
In diesem Artikel werden die folgenden Themen behandelt:
- Sorgfalts- und Treuepflicht des Mitarbeiters in sozialen Netzwerken.
- Image des Unternehmens, Geschäfts- und Betriebsgeheimnisse
- private Nutzung des Smartphones und des Internets während der Arbeitszeit
- Aufnahmen ohne das Wissen von Kollegen, Vorgesetzten oder Kunden
- Richtlinie zur Nutzung und Überwachung des Internets
- anonyme und namentliche Überwachung der Internetnutzung
- Verletzung der Treue- und Sorgfaltspflicht und Sanktionen